【結論】 決して不可能ではありません。銀行が最も重視しているのは、実は「雇用形態」そのものではなく、年収に対する「返済額の割合(返済比率)」だからです。
【解説】 確かに一般的な民間銀行は非正規雇用に対して慎重ですが、国が支援する「フラット35」のように、雇用形態よりも数字(返済比率)を正当に評価してくれる窓口を選べば、道は十分に開けます。大切なのは、最初から「無理」と諦めるのではなく、あなたの状況を認めてくれる金融機関を戦略的に選ぶことです。
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